2011年三明学院第三次公开招聘工作人员

　　三明学院2011年第三次公开招聘工作人员方案

　　经研究，三明学院拟面向社会公开招聘20位硕士研究生（属紧缺专业教师），福建公务员考试网（www.fjsgwy.org）现将具体方案公布如下：

　　一、招聘对象

　　具体详见附件《三明学院2011年下半年公开招聘工作人员岗位信息表》。

　　二、招聘基本条件

　　1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律法规；

　　2、坚持党的基本路线、方针、政策，工作勤奋，事业心强；

　　3、具有良好的品行和职业道德；

　　4、具有正常履行职责的身体条件，具备拟报考职位所需的其他资格条件，能胜任岗位工作要求；

　　5、年龄原则上不超过三十周岁，以各专业面试的具体通知为准。

　　三、招聘办法与程序

　　本次公开招聘坚持德才兼备、择优聘用的用人标准，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照公告、报名、考试、体检、考核、公示、聘用等基本程序进行。

　　（一）公告

　　由三明学院在三明市公务员局、学校人事处、中国研究生人才网站上发布公告，统一公布招聘的岗位、人数、招聘资格条件、招聘办法及程序等相关信息。

　　（二）报名（报到）

　　1．报名方法：采取现场或网络报名的方式进行（smxyzp@163.com）。

　　2．报名时间：2011年11月7日至11月30日。

　　3．报名地点：三明学院人事处。

　　（三）面试时间、地点：

　　1、面试时间：2011年12月10日前（以各专业面试的具体通知为准）。

　　2、面试地点：以各专业面试的具体通知为准。

　　3、面试报到须提供的材料：本人身份证、个人简历、毕业证书、学位证书、就业推荐表、专业技术职务任职资格证书、外语等级证书、计算机等级证书、获奖证书等证书原件及其它相关证明材料，一寸正面免冠彩色近照一张（用于填写《三明学院聘用工作人员登记表》），并提交以上各类材料复印件一份，如在毕业后不能补充提供以上相关材料，学校将不予聘用。

　　（四）面试内容：

　　1、专业教师。

　　（1）个人基本素质考核（语言表达、专业理论功底等能力考核）：随机抽取2道必答题，应聘人员需在10分钟内口头形式回答完成，占面试总分数的20%。

　　（2）学术水平与特长：应聘者提供的有效证明（已发表学术论文、获奖证书或其它相关证明材料）为依据，占面试总分数的10%。

　　（3）试讲：以本专业相关课程为内容的1课时（章节）教案（可备多媒体课件）进行试讲，时间为15分钟为宜，占面试总分数的70%（艺术类的占30%，加考核专业技能）。

　　（4）专业技能考核（艺术类）：按相关专业技能，命题现场考核。主要考察应聘者的专业知识背景、专业技能水平等能力（具体考核内容和准备事项以各专业面试的具体通知为准），占面试总分数的40%。

　　2、行政管理人员

　　（1）个人基本素质考核（语言表达、专业理论功底等能力考核）：随机抽取2道必答题，应聘人员需在10分钟内口头形式回答完成，占面试总分数的70%。

　　（2）笔试/特长（写作水平）：根据相关材料进行写作，占面试总分数的30%。

　　（五）评分办法：

　　总分=个人基本素质考核分+学术水平与特长分+课堂试讲分+专业技能分（以各专业面试的具体通知为准）。

　　（六）体检

　　根据考试总成绩由高分到低分按招考计划1：1的比例等额确定参加体检的人选，不按时参加体检或自愿放弃体检者，视为自动放弃，按总成绩依次递补。如有体检不合格的，则按考试总成绩由高分到低分依次递补。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》(国人部发〔2005〕1号)执行，体检费用由体检者本人自理。

　　（七）考核

　　1．考核由招聘单位主管部门组织实施。由招聘单位主管部门对笔试、面试、体检均合格的报考者组织报考资格复审、考察，并将考核结果报人事处备案。考核采取查阅档案、谈话等方式进行，考核内容主要是考察应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、能力素质、工作态度以及对应聘资格进行复审（复审主要核实报考者是否符合规定的报考条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确，资格条件的最终确认以复审为准）以及是否需要回避等方面的情况。

　　2．体检或考核不符合要求的不能聘用，空缺的招聘名额，经人事处核准，可从招聘该岗位上线合格人员中按综合总分从高分到低分依次递补。因特殊原因招聘单位不要求递补的，应提出符合有关规定的理由并报人事主管部门同意。

　　（八）公示

　　按照规定的程序和标准，根据考试总成绩和体检结果择优确定拟聘用人员。拟聘用人员名单确定后，将在市公务员局网络上进行公示，同时公布举报电话，接受社会监督，公示期为7天。

　　（九）聘用

　　经考试、体检、考核均合格，且公示结果不影响聘用的应聘人员，由人事处汇总上报校党委研究同意后，确定为拟聘人员，办理聘用等有关手续。

　　四、注意事项

　　1、应聘人员须携带身份证等证件进入考场。

　　2、应聘人员在面试结束后，请返校或返家等候聘用通知。

　　3、被我校聘用后，面试往返的住宿，交通费（机票除外）按学校出差有关规定给予报销。

　　4、如需住宿，可前往：①南方大酒店（三明学院三元校区门口）；②京东商务宾馆（三明学院校大门对面）。

　　5、学校地址及乘车路线：

　　三明市三元区荆东路25号。

　　从火车站、长途汽车西站、城门长途汽车站可乘11路、7路公交车到三明学院站下车；从长途汽车东站（三明汽车东站）可乘1路、2路、51路和52路公交车到城关车站，转乘11路、7路公交车到三明学院站下车。

　　五、其它未尽事宜请咨询0598-8397457，联系人：刘老师。

　　附：三明学院2011年第三次公开招聘工作人员岗位信息表.xls

　　三明学院人事处

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